COORDENADOR DE SUPORTE TI
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Suporte para liderar nossa equipe, garantindo que as demandas dos clientes sejam atendidas com eficiência, qualidade e dentro dos prazos estabelecidos.
O profissional será responsável por:
🔹 Analisar solicitações técnicas e definir prioridades
🔹 Planejar atendimentos e alocar profissionais adequados
🔹 Orientar e treinar a equipe
🔹 Acompanhar indicadores de performance e relatórios gerenciais
🔹 Comunicar atualizações dos sistemas aos clientes
🔹 Gerir recursos humanos da área (horários, férias, capacitação)
Se você é proativo(a), analítico(a) e tem perfil de liderança, essa vaga é para você!
🏢 Sobre a empresa
Somos a maior empresa da América Latina em Gestão de Dados Mestres – Materiais, Serviços, Fornecedores e Clientes, fruto da fusão entre CH Master Data e Astrein.
- 🌎 Atuamos em quatro continentes
- 👥 Mais de 250 clientes
- 💼 Mais de 240 colaboradores
- 🏢 Escritórios em São Paulo, Rio de Janeiro e Minas Gerais
Nosso compromisso: entregar informações confiáveis e soluções inovadoras que aceleram processos e promovem decisões mais seguras.
💙 Nossa cultura
Acreditamos que tecnologia e pessoas caminham juntas:
- 👥 Orientação para o cliente: soluções colaborativas focadas em resultados
- 🌱 Valorização do ser humano: desenvolvimento contínuo e reconhecimento
- 🚀 Inovação e liderança tecnológica: processos e ferramentas sempre atualizados
- ⚖️ Integridade e ética: transparência, responsabilidade e respeito
Mais do que unir duas empresas, unimos equipes que compartilham valores, trabalhando juntas para impulsionar resultados reais.
🎯 O que oferecemos
- 🤝 Ambiente colaborativo e dinâmico
- 📈 Oportunidade de desenvolvimento técnico e liderança
- 🛠️ Participação em projetos estratégicos de grande impacto
- 🌍 Contato direto com clientes e equipes de diferentes regiões
Responsabilidades e atribuições
O(A) Coordenador(a) de Suporte será responsável por gerenciar a área de suporte ao cliente, garantindo que todas as demandas sejam atendidas de forma eficiente, dentro dos padrões de qualidade e prazos estabelecidos. O profissional atuará como elo entre a equipe técnica e os clientes, promovendo excelência no atendimento, orientação da equipe e alinhamento estratégico da área com os objetivos da empresa.
- 👥 Coordenar e liderar a equipe de analistas de suporte, garantindo cumprimento de prazos e padrões de qualidade
- 📊 Monitorar a performance da equipe por meio de indicadores (SLA, tempo de resolução, satisfação do cliente, etc.) e implementar ações corretivas quando necessário
- ⚙️ Definir, implementar e revisar processos e procedimentos para melhoria contínua do atendimento
- 🎓 Treinar, desenvolver e motivar a equipe, promovendo capacitação e troca de conhecimentos
- 🚨 Atuar como ponto de escalonamento para questões de alta complexidade e resolução de problemas críticos
- 📈 Elaborar relatórios periódicos sobre desempenho da equipe e dos sistemas, apresentando dados e insights para a liderança
- 🤝 Colaborar com departamentos como TI, Infraestrutura, Desenvolvimento e RH para alinhamento de recursos e demandas
- 💡 Garantir a implementação de melhorias tecnológicas e operacionais, acompanhando evolução de ferramentas e processos
Requisitos e qualificações
- Pacote Office (Word, Excel, Outlook)
- Ferramentas de registro e monitoramento de chamados (Service Desk, Jira, GLPI, etc.)
- Noções de ITIL e boas práticas de suporte
- Cursos técnicos ou certificações em atendimento, ITIL ou ferramentas de suporte (desejável)
- Inglês Fluente ou intermediário
Informações adicionais
- 🍽️ Auxílio Refeição
- 🚌 Vale Transporte conforme necessidade
- 🏥 Assistência Médica: 85% custeado pela empresa para o colaborador; dependentes 100% custeado pelo colaborador, com coparticipação
- 🌴 Day Off após 12 meses de empresa
- 💰 PLR anual
- ⏰ Horário: Segunda a quinta das 07:30 às 17:20; sexta-feira das 07:30 às 17:10
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: TESTE COMPORTAMENTAL
- Etapa 3: ENTREVISTA
- Etapa 4: TESTE TÉCNICO
- Etapa 5: Contratação